第200章 碰见

    李鸣还真的铁了心的把学给退了。
    而包括陆长歌在内的所有人的不理解，反倒是给了他某种动力，至少这家伙上学三年来没认认真真看过一本书。
    但最近这小十来天，李鸣一反常态的安静，每天就是两点一线的生活，不是在公司，就是在自己刚租的家里。
    陆长歌后来和秦俊侧面打听了一下这家伙在干嘛，秦俊也很意外，说他在学习。
    不知道这家伙在学什么。
    不过他的退学使他成为联合创始人中第一个可以全职在露芒公司工作的人，从公司的角度来说，这倒是好事。
    陈小荷和陆长歌商量以后，决定把市场营销部的大部分职责慢慢交给他。
    偶尔细想起来，陆长歌也会觉得，他如此年轻，就担任如此高的职务会有些怪异，不过转过头来又会觉得，决定人的思想、能力的其实不是岁数，而是经历。
    十七岁出来闯天下的人，二十四五岁的时候已经是经验丰富的社会老鸟了。
    而如果是一直读书，研究生应届毕业的人大多数也和孩子一样。
    他只是希望李鸣今后不要后悔。
    更多的也做不了了，毕竟他爹妈都拦不住。此间事了，陆长歌又接到许惠雅的电话，来意呢是又让他去上海。
    “前几天不是才去过么？”他有些不解。
    “这次给你介绍的人更重量级，不能不来。”
    “不会是陈年本人吧？”
    许慧雅笑出声，“你想哪儿去了。快点儿，来了就知道了。”
    好吧，那就去呗。
    许慧雅和她背后的钛科资本对于这笔投资还蛮上心的，投资意向正式达成以后，他们就在各种资源要素方面帮助露芒公司尽快成长。
    这其中就包括人才。
    她甚至私下里偷偷问陆长歌，有没有要换掉陈小荷的想法，这可真是操心操到姥姥家了，因为他们觉得陈小荷在本行业内的经验不足，而他们可以联系到更好的人。
    陆长歌对此表示了拒绝，现在露芒公司运转很好，一个重要方面就是他和陈小荷的配合不错。
    而且他这个人比较特殊，有了先知以后呢，他对于很多事情的看法、做法都和寻常人不一样。
    陈小荷接触他比较久，愿意相信他。再有，她说话不绕弯子、也没有很深的心机，沟通起来成本很低。
    这要换个人可不一样了。
    新来的人不懂陆长歌、也不懂露芒，带着过去的旧思维提出一堆建议，到时候是听他的，还是听陆长歌的？
    这不眼巴前的投资人许慧雅就是呀，都自认聪明，都有很多想法，都想把自己的想法变成陆长歌的想法，然后变成露芒公司的做法。
    当老板，有一个很重要的能力，就是要学会说不。
    这一点其实比想象中要难，也只有真正当过领导的人才会体会到，根本原因是你手里握有的资源很多，所以许多人都想通过你（本章未完，请翻页）